El economista aboga por abrir una mesa de negociación técnica que busque un equilibrio entre el Estado, los empresarios y los trabajadores, revisando el marco legal vigente para permitir que el salario recupere su valor real de forma progresiva y sostenible en el tiempo.
A pocas horas del Día Internacional del Trabajador, las expectativas sobre un posible ajuste en los ingresos de los venezolanos dominan el debate público. Sin embargo, el economista y director de Ecoanalítica, Asdrúbal Oliveros, ha lanzado una advertencia realista: no se debe esperar un aumento salarial que sea «significativo ni suficiente» para cubrir la realidad inflacionaria del país.
La brecha con la Canasta Básica
En una reciente entrevista concedida a Unión Radio, Oliveros fue tajante al señalar que la aspiración de los trabajadores de que el salario mínimo alcance para cubrir la canasta alimentaria está, lamentablemente, «muy lejos» de concretarse bajo las condiciones actuales.
Para el especialista, el escenario económico, pese a una leve mejoría en los ingresos petroleros de los últimos meses, no tiene la solidez necesaria para corregir de un solo golpe los desequilibrios acumulados tras años de crisis.
El predominio de los bonos sobre el sueldo base
Una de las proyecciones más relevantes de Oliveros se centra en la forma que tomará el anuncio gubernamental. El economista prevé que el Ejecutivo mantenga su política de «bonificación del ingreso».
Se espera un ajuste más robusto en los bonos entregados a través del Sistema Patria que en el salario mínimo legal (el cual permanece congelado en 130 bolívares desde marzo de 2022).
Esta estrategia permite al Estado inyectar flujo de caja sin que ello impacte de forma inmediata en los pasivos laborales y prestaciones sociales, que representan una carga mayor para el fisco y las empresas.
Reformas estructurales: La verdadera ruta
Más allá del anuncio coyuntural de este viernes, Oliveros insistió en que la verdadera recuperación del poder adquisitivo en Venezuela no vendrá por un decreto, sino por un cambio de fondo.
«Tienen que venir reformas importantes y discusión alrededor de la Ley del Trabajo» — puntualizó Oliveros.
El economista aboga por abrir una mesa de negociación técnica que busque un equilibrio entre el Estado, los empresarios y los trabajadores, revisando el marco legal vigente para permitir que el salario recupere su valor real de forma progresiva y sostenible en el tiempo.
La Patilla- Relámpago Zuliano.
